9月18日，中色十二冶金建设有限公司（以下简称“十二冶”）召开党委（扩大）会暨深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结会，传达学习习近平总书记关于深入贯彻中央八项规定精神学习教育的重要指示精神，中铝集团、中铝国际深入贯彻中央八项规定精神学习教育总结会会议精神，系统总结十二冶学习教育成效和经验，研究部署巩固拓展学习教育成果、推进作风建设常态化长效化举措，以作风建设新成效开创十二冶高质量发展新局面。十二冶党委书记、董事长黄国保主持会议并讲话。
会议指出，深入贯彻中央八项规定精神学习教育启动以来，十二冶党委紧密联系公司实际，积极探索并采用了“1+1+3+N”的工作机制，即坚持通过“1个学习教育方案+1个‘深彻改革’主基调+3项活动相融合+N个问题查摆整改清单”，致力于将学习教育的各项任务精准落实到每一个环节，推动学习教育工作高效开展，为企业作风建设和高质量发展提供坚实保障。
会议系统总结了十二冶党委和所属各党组织学习教育取得的显著成效，形成了学习教育3点启示：必须抓好“关键少数”，以上率下才能干成事；必须深化理论武装，认识统一才能聚合力；必须坚持问题导向，靶向施策才能见成效。
会议强调，一是要聚焦常态长效抓落实。深入学习贯彻习近平总书记在中央政治局第二十一次集体学习会上的重要讲话精神，对标对表“五个进一步到位”要求，深入查改问题，抓好整改整治，认真评估盘点，坚决防止虎头蛇尾、走过场。二是要聚焦常学常新抓落实。坚持把理论学习作为作风建设的根基，将习近平总书记关于作风建设的重要论述贯穿工作学习全过程，常态化开展理论学习。深化警示教育，用身边事教育身边人，强化不敢腐的震慑。三是要聚焦“真查实改”抓落实。坚持问题导向，针对学习教育中排查出的突出问题，开展“专项整治+源头治理”，确保问题不反弹、不回潮，对突出问题严惩不贷、久久为功。
十二冶党委班子成员，工作专班成员参加了会议。
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